埼玉SR経営労務センター

昭和62年当時、労働省（現厚生労働省）は、中小企業を中心に、150万と云われる労働保険未手続き事業場の解消を図るため、既存の労働保険事務組合に対し、適用推進の事業を予算化し、適用促進奨励金が支給されることになりました。しかし、当時は労働保険事務組合を併設している開業社労士は30%弱であり、残りの開業社労士は労働省の推進する適用促進事業に関与できない状況にありました。そこで、各都道府県社労士会と連合会の強力な支援の下に事務組合を併設していない開業社労士と、その顧問先事業主を中心とした母体団体を設立し、各都道府県に一つの労働保険事務組合が認可されることになり、埼玉県社会保険労務士会も労働保険事務組合設立準備委員会を設置し、先輩諸氏にご苦労頂いた結果、認可に漕ぎ着けました。昭和63年4月1日労働保険事務組合『埼玉SR経営労務センター』が認可され、現在では埼玉県社会保険労務士会の開業会員であればだれでも埼玉SR経営労務センター（SRセンター）に入会し、フルに事務組合を活用できるようになりました。